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某蛋糕厂职工因工致残被鉴定为六级伤残,根据《工伤保险条例》,下列关于该职…
题目 #1131775 · 安全工程师 · 安全生产法律法规 · 第6章(安全生产行政法规_2025延用2024教材)
某蛋糕厂职工因工致残被鉴定为六级伤残,根据《工伤保险条例》,下列关于该职工工伤保险待遇的说法中,错误的是( )。
2023版P371;【智考】2024版P.375|第三十六条规定,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。(2)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。D错误,是用人单位支付一次性伤残就业补助金。
- A. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,16个月的本人工资
- B. 保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作
- C. 难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的60%
- D. 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金
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