“小企业靠老板，中企业靠制度，大企业靠文化”，这里的“小-中-大”更多的…

“小企业靠老板，中企业靠制度，大企业靠文化”，这里的“小-中-大”更多的是在表述一个企业的成长过程，而“老板-制度-文化”则指出了企业发展中核心动力源泉的转变过程。根据《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000),符合“制度化管理”要求的是（）。 【2022年真题】 2024版教材P.155|3)操作规程(1)主要内容：企业应按照有关规定，结合本企业生产工艺、作业任务特点以及岗位作业安全风险与职业病防护要求，编制齐全适用的岗位安全生产和职业卫生操作规程，发放到相关岗位员工，并严格执行。企业应确保从业人员参与岗位安全生产和职业卫生操作规程的编制和修订工作。企业应在新技术、新材料、新工艺、新设备设施投入使用前，组织制修订相应的安全生产和职业卫生操作规程，确保其适宜性和有效性。(2)相关要求：岗位操作规程应包含对岗位的风险分析、评估与控制等内容，要结合岗位实际确保其适用性和针对性。 P51：简式的内容一般由操作安全要求构成，针对性强，企业内部制定安全操作规程通常采用简式，规程的文字应简明。 D选项教材无此内容故此题正确答案为A选项