下列属于人力资源配置方法的有（）。智考2024修订版.137|不同行…

题目 #1169531 · 投资咨询工程师 · 决策分析与评价 · 3_项目可行性研究及其报告

下列属于人力资源配置方法的有（）。智考2024修订版.137|不同行业、不同岗位人力资源配置的方法不同，主要有如下方法：1)按劳动效率计算定员，即根据生产任务和生产人员的劳动效率计算操作定员人数。2)按设备计算定员，即根据机器设备的数量、工人操作设备定额和生产班次等计算操作定员人数。3)按劳动定额计算定员，即根据工作量或生产任务量，按劳动定额计算操作定员人数。4)按岗位计算定员，即根据操作岗位和每个岗位需要的人数计算操作定员人数。5)按比例计算定员，即按服务人员占职工人数比例计算服务人员人数。6)按组织机构职责范围、业务分工计算管理人员人数，或按照经验数据和管理人员占总员工的比例计算管理人员人数。