判断题
预览(无答案·无解析)
大类 小类 章节
关于劳动争议解决方式的说法,正确的有( )。【2020真题】 2025版…
题目 #1183889 · 二级建造师 · 建设工程法规及相关知识 · 母题班必做题(2026版,带视频解析)
关于劳动争议解决方式的说法,正确的有( )。【2020真题】
2025版P275,【智考】2026版P.281|达成调解协议后,如果一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议,一方当事人一般不能请求人民法院强制对方执行,而只能依法申请仲裁。(调解协议,不具有强制执行力,只有约束力,E错误)
- A. 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
- B. 经劳动争议调解委员会调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
- C. 当事人一方可不经调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
- D. 当事人对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
- E. 经劳动争议调解委员会调解达成协议,当事人一方不履行的,对方当事人可以向人民法院申请强制执行
本页仅供搜索引擎预览:不展示正确答案、不展示解析。在线答题请使用新站。
去新站答题(需登录/激活)
进入新站题库首页