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根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立…

题目 #1395582 · 初级注册安全工程师 · 安全法规 · 第3章 中华人民共和国安全生产法

根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付。


本题考查有关劳动合同违法行为应负的责任。 《劳动合同法》规定:用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。

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