职工出现按照《工伤保险条例》规定应当认定为工伤或者视同工伤的情形，但该情…

职工出现按照《工伤保险条例》规定应当认定为工伤或者视同工伤的情形，但该情形系由下列原因造成的，不得认定为工伤或者视同工伤的有【2026年真题】

职工出现按照《工伤保险条例》规定应当认定为工伤或者视同工伤的情形，但是该情形是由于下列原因造成的，不得认定为工伤或者视同工伤：(1)故意犯罪的；(2)醉酒或者吸毒的；(3)自残或者自杀的。 (5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；该情形属于应当认定为工伤的情形，不属于不得认定为工伤的范畴。 （A选项表述错误）。 (4)患职业病的；该情形属于应当认定为工伤的情形，不属于不得认定为工伤的范畴。 （B选项表述错误）。 故意犯罪属于法条明确列举的不得认定为工伤或者视同工伤的情形，符合题意。 （C选项表述正确）。 醉酒或者吸毒属于法条明确列举的不得认定为工伤或者视同工伤的情形，符合题意。 （D选项表述正确）。 自残或者自杀属于法条明确列举的不得认定为工伤或者视同工伤的情形，符合题意。 （E选项表述正确）。