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下列施工总承包、专业承包企业用工方式中,属于违法用工方式的有()。 20…
题目 #213126 · 二级建造师 · 建设工程法规及相关知识 · 2Z204020劳动合同及劳动者权益保护制度
下列施工总承包、专业承包企业用工方式中,属于违法用工方式的有()。
2023版教材P132页,A选项原文:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。B选项企业用工必须办理社会保险。D选项原文:2005年8月原建设部颁发了《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》,要求逐步在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度,农民工基本被劳务企业或其它用工企业直接吸纳,“包工头”承揽分包业务基本被禁止。E选项戊企业应向有资质的劳务分包公司分包劳务作业。E有修正。
- A. 甲公司直接雇用农民工,不签订劳动合同
- B. 乙企业只签劳动合同不办理社保
- C. 丙企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与派遣劳动者订立劳动合同
- D. 丁企业只与“包工头”签订劳动合同
- E. 戊企业向施工劳务公司分包作业任务,不与劳动公司员工签订劳动合同
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