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• 判断题 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有（）。
• 判断题 甲建筑公司员工存在以下情况：大学毕业生小张刚来公司工作4个月，因公司未按照劳动合同约定提供劳动条件，主动提出解除劳动合同；公司副总刘某与公司的劳动合同期满，因刘…
• 判断题 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，乃至接受伤残等级评定。下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有（）。
• 判断题 某建筑公司发生以下事件：职工李某因工负伤而丧失劳动能力；职工王某因偷窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚；职工徐某因与他人同居而怀孕；职工陈某严重失职给该公司造…
• 判断题 下列争议中，属于劳动争议范围的是（ ）
• 判断题 用人单位如果出现()的事项，不影响劳动合同的履行。
• 判断题 下列情形中，劳动者不需要事先通知用人单位解除劳动合同的是（ ）。
• 判断题 根据《劳动合同法》，下列情形中，劳动者可以立即解除劳动合同的有（）。
• 判断题 根据《劳动法》，解决劳动争议的机构包括(）。
• 判断题 根据《劳动争议调解仲裁法》，下列争议中，属于其适用范围的有( )。
• 判断题 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》，下列纠纷中，属于劳动争议的有( )。
• 判断题 依据《劳务派遣暂行规定》，劳务派遣协议应当载明的内容有()。
• 判断题 下列劳动合同条款中，属于选择条款的有()。
• 单选题 根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过（ ）个月。
• 单选题 甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同，其劳动合同期限为6个月，则甲的试用期应在（ ）的期间范围内确定。
• 单选题 甲所在的乙建筑公司濒临破产，在2009年6月2日法定整顿期间，甲成为被裁减人员。如乙建筑公司在（ ）前录用人员，应当优先录用甲等被裁减人员。
• 单选题 劳动者在试用期内提前（ ）日通知用人单位，可以解除劳动合同。
• 单选题 3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过（ ）个月。
• 单选题 甲与乙建筑公司签订了劳动合同，合同尚未期满，甲要解除合同。根据《劳动法》的规定，甲应当提前（ ）日以书面形式通知用人单位。
• 单选题 劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过（ ）个月。
• 单选题 根据《劳动合同法》的规定，用人单位不可以随时解除劳动合同的情形是（ ）。
• 单选题 《劳动法》规定，不得安排未成年人从事矿山井下、有毒有害、国家规定的（）和其他禁忌从事的劳动。
• 单选题 关于用人单位对未成年工定期进行健康检查，以下说法正确的是（ ）。
• 单选题 安全生产监管部门根据《安全生产监管执法监督办法》 实施分级监督机制，国家安全监管总局每（）年至少开展一轮对省级安全监管部门的综合监督，省级安全监管部门每（）年至…
• 单选题 劳动保障行政部门依据《劳动保障监察条例》行使多项职能，其中不属于核心职能的是（ ）。
• 单选题 根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》，（ ）是职业健康监护的责任主体，需制定职业健康检查计划并保障专项经费。
• 单选题 关于新就业形态劳动者劳动报酬支付，说法正确的有（ ）。
• 单选题 1.根据《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》，说法正确的有（ ）。
• 单选题 当事人被列入失信联合惩戒名单的期限为3年，自人力资源社会保障行政部门作出( )起计算。 【智考原创】
• 单选题 当事人被列入失信联合惩戒名单的期限为（ ）年，自人力资源社会保障行政部门作出列入决定之日起计算。 【智考原创】
• 单选题 根据《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》的规定，申请提前移出的用人单位故意隐瞒真实情况、提供虚假资料，情节严重的，由作 出提前移出决定的人力资源社…
• 单选题 根据《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》的规定，申请提前移出的用人单位故意隐瞒真实情况、提供虚假资料，情节严重的，由作出提前移出决定的人力资源社会…
• 单选题 自改正之日起被列入失信联合惩戒名单满（ ）个月的，用人单位同时符合其他规定条件的，可以向作出列入决定的人力资源社会保障行政部门申请提前移出失信联合惩戒名单。 【…
• 单选题 根据《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》的规定，以下（ ）情形下，人力资源社会保障行政部门应当将用人单位及其相关人员列入失信联合惩戒名单？ 【智考…
• 单选题 关于工伤保险的说法，正确的是( )。
• 单选题 根据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属按照规定从工伤保险基金领取的费用不包括( )。
• 单选题 根据《工伤保险条例》,一级至四级工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，则由(…
• 单选题 根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳( )保险费。
• 单选题 根据《工伤保险条例》，劳动功能障碍分为( )个伤残等级。
• 单选题 根据《工伤保险条例》，对于工伤的认定，社会保险行政部门应当将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工(或者其近亲属)和用人单位，并抄送社会保险…
• 单选题 我国工伤保险制度中，工伤保险待遇的种类不包括( )。
• 单选题 根据《劳动合同法》，关于劳动合同变更的说法，错误的是( )。
• 单选题 根据《劳动合同法》，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地( )申请支付令。
• 单选题 根据《劳动合同法》，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同的情形,是指用人单位已经开始用工但不与劳动者订立书面劳动合同，自用工之日起( )。
• 单选题 关于和解的说法，正确的是( )。
• 单选题 关于农民工工资专用账户和拖欠农民工工资失信联合惩戒的说法，错误的是（）。
• 单选题 根据《保障农民工工资支付条例》,分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负()。
• 单选题 根据《保障农民工工资支付条例》，政府投资项目政府投资资金不到位拖欠农民工工资的，由人力资源社会保障行政部门报()批准，责令限期足额拨付所拖欠的资金。
• 单选题 根据《工资支付暂行规定》，关于工资支付时间保障制度的说法，错误的是（）。
• 单选题 根据《最低工资规定》,下列款项中属于最低工资组成部分的是( )。