安全工程师 · 全部题目

共 13347 题，每页 50 条。仅预览题干与选项，不含答案；完整答题请去新站。

全部分类专题 · 返回本类专题 · 全部题目 ·

• 单选题 某市一个市政工程维修队在进行地下管道维修时,由该公司一名员工带领二当天从某劳务市场招收的3名劳务人员直接进入现场工作,1名先入井的劳务人员中毒晕倒,另外3人立即…
• 判断题 下列内容,属于安全操作规程内容的是()
• 单选题 下列关于安全操作规程格式的说法,错误的是()。
• 单选题 下列内容不属于编制安全操作规程的依据是
• 判断题 安全生产规章制度是安全生产经营单位有效防范安全风险,保障从业人员安全健康和企业财产安全的重要措施。下列关于企业安全生产管理制度的制定和执行的说法中,正确的是()…
• 判断题 综合安全管理制度包括()
• 判断题 下列各项属于人员安全管理制度的是()。
• 判断题 安全规章制度建设的原则包括()。
• 单选题 下列各项不属于综合安全管理制度内容的是()。
• 单选题 按照安全系统工程和人机工程原理建立的安全生产规章制度体系,一般由综合安全管理、人员安全管理、设备设施安全管理、环境安全管理四类组成。安全生产责任制属于()。
• 单选题 按照安全系统工程的原理,建立涵盖全员、全过程、全方位的安全规章制度。下列各项不属于安全规章制度涵盖范围的是()
• 单选题 按照安全系统工程和人机工程原理建立的安全生产规章制度体系,一般将规章制度分为四类,隐患排查和治理制度属于安全生产规章制度的()类
• 单选题 某化工厂新建一套80×104t/a乙烯装置。根据《安全生产法》的规定,应由()组织制定与该项目适应的企业安全生产规章制度和操作规程
• 单选题 企业安全规章制度是生产经营单位依据国家有关法律法规、国家标准和(),结合生产经营实际,以生产经营单位名义起草制定的有关安全生产的规范性文件。
• 判断题 某咨询公司在承揽一批企业安全管理咨询项目时,对企业人员总数和安全管理机构设置关系有不同意见。依据《安全生产法》,下列企业中,必须设置安全生产管理机构或配备专职安…
• 判断题 下列不属于生产经营单位安全生产管理人员职责的是()
• 判断题 坚持“党政同责、一岗双责、失职追责”,横向到边、纵向到底,并由生产经营单位的主要负责人组织建立。建立的安全生产责任制应满足
• 单选题 依据《安全生产法》,下列生产经营单位的安全生产管理机构和人员配置,不符合要求的是()。
• 单选题 M公司是家铜矿开采企业,有从业人员200人;N公司是一家纺织企业,有从业人员80人。王某和李某是S安全技术服务公司员工。依据(安全生产法》,下列有关两家企业安全…
• 单选题 生产经营单位的安全生产管理应有必要的组织保障,一般包括()。
• 单选题 某电子公司现在有从业人员51人,公司已经同有资质的中介公司签订了安全生产管理服务委托合同,中介公司委派安全工程技术人员提供安全生产管理服务。电子公司安全生产的责…
• 单选题 某建筑施工公司现在有从业人员51人,对于其安全生产保障的说法下列正确的是()
• 单选题 《安全生产法》规定：“生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力”。生产经营单位的安全生产管理人员…
• 单选题 下列不属于生产经营单位主要负责人职责的是()。
• 单选题 某企业在安全生产标准化建设过程中,重新修订《安全生产责任制》,该制度应由企业的()签发后实施。
• 单选题 建立安全生产责任制,其目的和意义不包括()。
• 单选题 关于安全生产责任制,下列说法有误的是()。
• 判断题 根据英国安全健康委员会对安全文化下的定义,安全文化的层次包括
• 单选题 某企业高度重视安全文化建设,积极开展劳动竞赛和评先评优等多种形式安全活动,营造良好的安全文化氛围。该企业每年度开展安全岗位标兵表彰活动,主要发挥了企业安全文化的…
• 单选题 企业文化以()为中心。
• 单选题 某企业坚持开展“隐患速拍”活动,在网站设置“隐患曝光台”专栏,将职工在生产现场和日常生活中拍到的安全隐患照片进行集中“曝光”,受到一老员工的积极影响,新职工进入…
• 单选题 安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。安全文化建设是通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境,引导员工主动遵章守纪,养成良…
• 判断题 下列选项中,属于“四不两直”中“四不”内容的是()
• 判断题 安全发展必须做到()
• 单选题 要做到“安全第一”,就必须()。
• 单选题 下列关于“三不伤害”的内容,说法错误的是()
• 单选题 20世纪中后期,世界进入信息化时代,随着计算机技术、传感技术及人智能技术等高技术的开发和应用,人类对安全有了更全面、更深刻的认识以系统安全观为指导,提出了自组织…
• 单选题 安全哲学观是人们安全观念的理论化和系统化,是安全问题在人们头脑中的认识和反映,其中事故处理所坚持的“四不放过”原则属于()安全哲学
• 单选题 为加强安全生产宣传教育工作,提高全民安全意识,我国自2002年开展“安全生产月”活动,每年的“安全生产月”活动都有一个主题,2019年开展的第18个“安全生产月…
• 判断题 事故的发生率和人的性格有着非常密切的关系,无论技术多么好的操作员,如果没有良好的性格特征,也常常发生事故,下列性格特征中,容发生事故的是
• 单选题 人的心理状态对交通安全隐患的影响非常重要,不同气质类型的司机交通事故发生率不同,下列气质类型被认为是“马路第一杀手”的是()
• 单选题 人的失误主要表现在感知环境信息方面的差错,处理信息时作出决策差错、行为差错等,下列情况导致判断、决策差错的是()。
• 单选题 下列关于人的生理学行为模式表述正确的是()。
• 单选题 行为安全管理BBS,是以心理学与行为学为理论基础,主要采用ABC(行为前因一行为一行为后果)的行为模型,通过改变人的行为而达到安全的目标,进而实现企业事故预防,…
• 判断题 某日,一大型商业文化城发生一起接线盒电气阴燃事故,过火面积0.5m2,商场值班人员由于应急处理得当,未造成大的经济损失。事后,公司领导根据这起事故,发动公司全员…
• 判断题 按照能量意外释放理论的阐述,最为常见的引起伤害的能量是()。
• 判断题 根据系统安全理论,下列关于系统中危险源控制的观点,正确的是
• 判断题 按照能量意外释放理论观点,预防伤害事故主要是防止能量或危险物质的意外释放,防止人体与过量的能量或危险物质相接触。关于防止能量意外释放的措施主要包括()。
• 判断题 根据能量意外释放理论,可将伤害分为两类:第一类伤害是由于施加了超√过局部或全身性损伤阈值的能量引起的伤害;第二类伤害是由于影响了局部或全身性能量交换而引起的伤害…
• 判断题 某危险化学品企业结合职工素质和行业生产特点,提出了要服从安全,违反操作规程一律待岗的红线。这种说法符合强制原理的()