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下列属于人力资源管理工作步骤的有()。 本题考查的是施工企业人力资源管理…
题目 #121256 · 一级建造师 · 建设工程施工管理 · 建设工程施工管理
下列属于人力资源管理工作步骤的有()。
本题考查的是施工企业人力资源管理的任务。人力资源管理的工作步骤：(1)编制人力资源规划；(2)通过招聘增补员工；(3)通过解聘减少员工；(4)进行人员甄选,经过以上四个步骤,可以确定和选聘到有能力的员工；(5)员工的定向；(6)员工的培训；(7)形成能适应组织和不断更新技能与知识的能干的员工；(8)员工的绩效考评；(9)员工的业务提高和发展。参见教材P60。
- A. 编制人力资源规划
- B. 员工的定向
- C. 员工的培训
- D. 员工的绩效考评
- E. 建立健全员工的信息传输渠道
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