单选题
预览(无答案·无解析)
大类 小类 章节
在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是…
题目 #1078157 · 二级建造师 · 建设工程法规及相关知识 · 第9章(建设工程劳动保障法律制度)
在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是( )。
2025版P256,【智考】2026版P.261|用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的.或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 答案选C。
- A. 提前3天通知用人单位
- B. 提前30天通知用人单位
- C. 立即解除不需事先告知用人单位
- D. 用人单位证明不符合录用条件
本页仅供搜索引擎预览:不展示正确答案、不展示解析。在线答题请使用新站。
去新站答题(需登录/激活)
进入新站题库首页