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• 单选题 用人单位违反《劳动法》的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付倍的工资。
• 单选题 2011年11月，某用人单位由于生产经营发生严重困难，与王某解除了劳动合同。截止到解除劳动合同时，王某已在该单位工作了1年零5个月。根据劳动合同法的规定，施工单…
• 多选题 经济性裁员时，应当优先留用的人员有。
• 多选题 下列选项中，用人单位可以单方解除合同的情形包括。
• 多选题 下列情况中，不影响劳动合同履行的有。
• 多选题 用人单位如果，不影响劳动合同的履行。
• 多选题 用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资的有。
• 多选题 根据《劳动合同法》的规定，导致劳动合同终止的情形有。
• 多选题 下列情形中，因劳动者过错解除合同的情形有。
• 多选题 根据《劳动法》的规定，劳动者有下列情形时，用人单位无需提前30日通知劳动者或者额外支付劳动者1个月工资即可以解除劳动合同的是。
• 多选题 根据《劳动法》的规定，下列属于用人单位可以提前30日以书面形式通知劳动者本人后，可以解除劳动合同的情形有。
• 多选题 根据《劳动合同法》，劳动者有下列情形之一，用人单位可以解除劳动合同的是。
• 多选题 用人单位可以不提前通知，直接解除劳动合同的情形有。
• 多选题 下列情形中，劳动者可以立即解除劳动合同，不需要事先告知用人单位合同的有。
• 单选题 下列选项中，用人单位经济性裁员时，应当优先留用的是。
• 单选题 劳动者在试用期内单方解除劳动合同，应提前日通知用人单位。
• 单选题 按照《劳动合同法》的规定，在下列选项中，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是。
• 单选题 按照《劳动合同法》及相关法规的规定，下列关于劳动者可以单方解除劳动合同的表述中，正确的是。
• 单选题 某建筑安装公司的管理人员经常违章指挥，强令其电工冒险作业。对于这种情况，该电工有权。
• 单选题 甲用人单位与劳动者孙某订立3年的书面劳动合同，双方约定试用期。下列关于试用期的描述正确的是。
• 单选题 下列关于用人单位经济性裁员的规定不符合法律规定的是。
• 单选题 根据《劳动合同法》，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者后，可以解除劳动合同。
• 单选题 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以直接依法向当地人民法院。
• 单选题 关于变更劳动合同时注意事项的表述中，不正确的是。
• 单选题 施工企业职工田某因患病住院治疗一年，出院后不能从事原工作，也不能从事施工企业另行安排的其他工作，施工企业决定解除与田某的劳动合同，则施工企业应提前日以书面形式通…
• 单选题 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前日向工会或者全体职工说明情况。
• 单选题 《劳动合同法》规定，劳动者可以即时解除劳动合同的情形不包括。
• 单选题 用人单位可以与劳动者解除劳动合同，但应提前通知劳动者，在个月内录用人员的，并在同等条件下应当优先录用被裁减的人员。
• 单选题 用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人的情形不包括
• 单选题 以下属于用人单位可以随时解除劳动合同的是。
• 单选题 根据《劳动法》，在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位。
• 多选题 下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有。
• 多选题 无效的劳动合同，从订立的时候起就没有法律约束力。以下属于无效劳动合同的有。
• 多选题 某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份劳动合同。下列选项中，应属于该劳动合同必备条款的有。
• 多选题 劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款，其中可备条款主要包括。
• 多选题 关于劳动合同中试用期的约定，错误的是。
• 多选题 关于劳动合同订立的说法，正确的有。
• 多选题 《劳动合同法》规定，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同的情形有。
• 多选题 劳动合同应当具备的条款包括。
• 多选题 下列关于电子劳动合同的说法正确的是。
• 多选题 关于劳动合同试用期的说法正确的有。
• 单选题 某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同，关于小王的试用期，以下说法正确。
• 单选题 《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者。
• 单选题 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同时间的劳动合同。
• 单选题 用人单位与劳动者自建立劳动关系。
• 单选题 下列属于劳动合同中的选择性条款是。
• 单选题 关于劳动合同效力的说法，正确的是。
• 单选题 关于劳动者试用期的说法，正确的是。
• 单选题 某公司聘用首次就业的张某，口头约定劳动合同期限2年，试用期3个月，月工资1200元，当地最低工资水平1500元。后张某上班后被公司为提前书面通知而告知“因试用期…
• 单选题 2011年2月,下列人员向所在单位提出订立无固定期限劳动合同,所在单位不同意,其中不满足订立无固定期限劳动合同法定条件的是。